上司が「もっとやる気を出して！」と言ってくること、ありませんか？
実は、そのような上司がいる会社は危険です。
なぜなら、やる気を引き出すのは上司の重要な仕事だからです。
無理にやらせようとするのはマネジメントとして上手ではないからです。
いい上司は部下が自分でやる気を出せるようにサポートするべきです。
また、そんな上司は、自分自身で学んでいない可能性もあります。
自分から学ばない人についていくと、自分の成長が遅れてしまいます。
だから、自分のやる気を大切にして、良い環境で学び続けることが大切です。自分を高めてくれる上司と一緒に成長していきましょう！